雙優(yōu)風(fēng)采
記廣西齊川律師事務(wù)所
時(shí)間: 2021-03-08 訪問(wèn)量：4,348
2020年12月11日，全區(qū)律師工作會(huì)議在南寧召開(kāi)，會(huì)上表彰了49家榮獲“2015-2019年度廣西優(yōu)秀律師事務(wù)所”、100名榮獲“2015-2019年度廣西優(yōu)秀律師”稱號(hào)的先進(jìn)集體和個(gè)人代表。
為樹(shù)立典型，鼓勵(lì)先進(jìn)，激勵(lì)全區(qū)廣大律師開(kāi)拓進(jìn)取、見(jiàn)賢思齊、擔(dān)當(dāng)作為，共同推進(jìn)全區(qū)律師事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。近期，廣西律師協(xié)會(huì)微信公眾號(hào)開(kāi)設(shè)“雙優(yōu)表彰”欄目，宣傳先進(jìn)集體與先進(jìn)個(gè)人的突出業(yè)績(jī)、優(yōu)良作風(fēng)，更好地展現(xiàn)廣西律師行業(yè)良好的精神風(fēng)貌。
2015-2019年度廣西優(yōu)秀律師事務(wù)所廣西齊川律師事務(wù)所
齊川，寓意"見(jiàn)賢思齊、海納百川"。律所理念:銘記“見(jiàn)賢思齊、海納百川”之訓(xùn)，秉承“厚德重法，慎思明辨，團(tuán)結(jié)協(xié)作，高效優(yōu)質(zhì)”之念，篤行“規(guī)范、專(zhuān)業(yè)、品牌、創(chuàng)新”之路，不斷追求創(chuàng)新與卓越，建所6年來(lái)跨越式地發(fā)展，成為廣西百色革命老區(qū)律師事務(wù)所發(fā)展的一面旗幟。
廣西齊川律師事務(wù)所現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)成員60人，其中中共黨員28名，占團(tuán)隊(duì)成員46%。2019年6月被百色市委組織部、非公黨工委授予“兩新組織黨建工作示范點(diǎn)”；2019年8月被右江區(qū)委組織部、非公黨工委授予“五星級(jí)黨組織”。2020年12月榮獲“2015-2019年度廣西優(yōu)秀律師事務(wù)所”稱號(hào)，連續(xù)多年獲“百色市優(yōu)秀律師事務(wù)所”等榮譽(yù)稱號(hào)。
創(chuàng)新律所黨建工作機(jī)制，不斷提升律所凝聚力
齊川律師事務(wù)所成立后，于2015年3月10日成立齊川黨支部，黨支部的成立，標(biāo)志著齊川律師事務(wù)所在律所主任、黨支部書(shū)記覃明帶領(lǐng)下，律所黨員律師圍繞“引領(lǐng)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)”六字方針，真正踐行“黨建促所建”的理念。不斷加強(qiáng)黨支部工作力度，以黨支部作為對(duì)外開(kāi)展工作的載體，通過(guò)支部共建活動(dòng)、支部聯(lián)誼活動(dòng)、公益法律咨詢、助學(xué)捐贈(zèng)和以黨支部牽頭推動(dòng)一村一法律顧問(wèn)、堅(jiān)持黨支部三會(huì)一課等工作，獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)和社會(huì)的廣泛認(rèn)可。律所從2017年至今，積極響應(yīng)上級(jí)黨委和政府號(hào)召，在律所黨支部的組織下，深入開(kāi)展“法律惠民助推脫貧攻堅(jiān)活動(dòng)”，組織20多名律師，擔(dān)任右江區(qū)、隆林縣和田陽(yáng)縣146個(gè)村（社區(qū)）的法律顧問(wèn)。重點(diǎn)幫助貧困戶維護(hù)合法權(quán)益，減費(fèi)免費(fèi)為33戶農(nóng)戶打官司，調(diào)解了49件涉農(nóng)糾紛，提供法律咨詢263人次，召開(kāi)了89次法律座談會(huì)，為小學(xué)捐資15000元，以案釋法講授了15堂法律課，教育貧困戶不要犯法致貧。通過(guò)法律扶貧，逐步引導(dǎo)貧困戶在脫貧攻堅(jiān)道路上走正道，培養(yǎng)守法用法好習(xí)慣，營(yíng)造農(nóng)村守法用法氛圍。
律所黨建促所建工作有載體、有形式、有內(nèi)容。增強(qiáng)了律所品牌影響力與核心競(jìng)爭(zhēng)力，提升了黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力，營(yíng)造了全員思想同心、目標(biāo)同向、工作同力的良好氛圍，得到社會(huì)廣泛認(rèn)可。律所先后受聘為中共百色市委政法委顧問(wèn)單位和百色市警察協(xié)會(huì)公安民警法律服務(wù)中心工作站掛牌等多項(xiàng)榮譽(yù)。
管理模式優(yōu)化，提升律所法律服務(wù)平臺(tái)
完善律所地域戰(zhàn)略布局。律所成立6年來(lái)，先后設(shè)立隆林、田陽(yáng)、樂(lè)業(yè)、靖西分所，以百色總所為總協(xié)調(diào)、總所與各地分所相互配合為基礎(chǔ)，形成“總所統(tǒng)籌、多所聯(lián)動(dòng)”的網(wǎng)絡(luò)化法律服務(wù)平臺(tái)。所謂“網(wǎng)絡(luò)化法律服務(wù)平臺(tái)”，是廣西齊川律師事務(wù)所在百色總所的統(tǒng)籌下，根據(jù)齊川各個(gè)分所的區(qū)位布局，開(kāi)創(chuàng)的特色戰(zhàn)略性法律服務(wù)平臺(tái)。依托現(xiàn)有的隆林、田陽(yáng)、樂(lè)業(yè)、靖西四大分所形成區(qū)域聯(lián)動(dòng)全覆蓋，保障在百色各市、縣處理法律事務(wù)的及時(shí)性、高效性。齊川法律服務(wù)平臺(tái)結(jié)合自身戰(zhàn)略性區(qū)位布局的廣度優(yōu)勢(shì)，集律所資深律師、研究學(xué)者學(xué)術(shù)之長(zhǎng)，“淵”、“博”相合，提供優(yōu)質(zhì)法律顧問(wèn)服務(wù)。以“人無(wú)我有，人有我優(yōu)”的特點(diǎn)，打造出特色戰(zhàn)略性法律服務(wù)平臺(tái)。
樹(shù)規(guī)立矩，強(qiáng)化律所內(nèi)部管理。律所自成立6年以來(lái)，重視制度建設(shè)和內(nèi)部管理。先后制定《實(shí)習(xí)律師管理規(guī)定》《執(zhí)業(yè)利益沖突解決辦法》《宣傳工作管理暫行辦法》《慰問(wèn)員工管理辦法》《發(fā)票開(kāi)具服務(wù)管理辦法》《律師執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控辦法》《行政部崗位績(jī)效考核辦法》《關(guān)于異地辦公用印的暫行辦法》等四十多個(gè)制度，形成合伙人會(huì)議、執(zhí)行委員會(huì)、監(jiān)事會(huì)及辦公室等常規(guī)化管理模式。堅(jiān)持正當(dāng)手段開(kāi)拓市場(chǎng)、堅(jiān)持合法合規(guī)辦理案件、堅(jiān)持依法依規(guī)收費(fèi)和繳納個(gè)人所得稅。這些新制度的實(shí)施，一方面不僅有利于律所依法依規(guī)管理、讓律所的各項(xiàng)管理更規(guī)范，更是對(duì)齊川人合法權(quán)益的保障。
推動(dòng)律所的信息化智能化建設(shè)，更好服務(wù)律師和客戶。2018年8月齊川所引進(jìn)杭州某科技公司研發(fā)的“E律師”辦公管理系統(tǒng)。2020年3月起啟用釘釘辦公系統(tǒng)，一方面規(guī)范了律所的行政管理，另一方面方便了律師辦案、報(bào)賬及領(lǐng)取案件提成的工作。通過(guò)新增案件、用印申請(qǐng)、財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)、領(lǐng)取案件提成和預(yù)開(kāi)票申請(qǐng)等方面，貫通律師辦案手續(xù)完備、交通差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)及領(lǐng)取辦案經(jīng)費(fèi)工作，保證律師有序、便捷開(kāi)展辦案工作。繼續(xù)了解完善辦公系統(tǒng)，優(yōu)化印章遠(yuǎn)程控制、電子公章等模式。
夯實(shí)軟實(shí)力建設(shè)，助力齊川品牌推廣
重視律所文化建設(shè)，加大宣傳和營(yíng)銷(xiāo)力度?！洱R川律師》《黨員溫馨家園》《齊川新青年》、齊川微信公眾號(hào)、微網(wǎng)站是律所重要宣傳陣地?！洱R川律師》是律所主要宣傳載體、《黨員溫馨家園》主要收集黨支部活動(dòng)的圖文、《齊川新青年》主要收集團(tuán)支部活動(dòng)和展現(xiàn)年輕律師風(fēng)采的圖文，每期安排本所4位律師上封面，刊登律師的文章及作品，三本宣傳冊(cè)每月輪流印刷向內(nèi)外單位贈(zèng)閱交流。有齊川“微信公眾號(hào)”、齊川“微網(wǎng)站”， 進(jìn)一步拓寬了齊川對(duì)外宣傳交流的渠道。
探索專(zhuān)業(yè)法律部建設(shè)路子。專(zhuān)業(yè)法律部門(mén)設(shè)立的意義，不同的人有不同認(rèn)知；設(shè)立的輕重緩急，不同的人也有不同感受。但市場(chǎng)需求就是我們的導(dǎo)向、任何的工作都需具有一定前瞻性?？蛻舳枷Ｍ业綄?zhuān)業(yè)的律師為自己服務(wù)，那就要順勢(shì)而為，不能等到每位律師需要了才設(shè)置、才培養(yǎng)和才引導(dǎo)。所以，非常有必要設(shè)立專(zhuān)業(yè)法律部門(mén)，引導(dǎo)律師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展、培育市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)氛圍，提升律師事務(wù)所的專(zhuān)業(yè)化。因此，齊川一直在探索、推動(dòng)設(shè)立各個(gè)專(zhuān)業(yè)法律部工作，先后組建行政法律部、家事法律部、醫(yī)學(xué)法律部、公司企業(yè)法律部、建筑房地產(chǎn)法律部、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律部等10個(gè)專(zhuān)業(yè)法律部門(mén)。通過(guò)搭建平臺(tái)，對(duì)外造輿論宣傳，把齊川未來(lái)發(fā)展的方向提前廣而告之，待條件成熟，適時(shí)切換成為專(zhuān)業(yè)法律服務(wù)模式，以期搶占市場(chǎng)先機(jī)。
設(shè)立法律文化研究院。這是齊川對(duì)內(nèi)對(duì)外開(kāi)展法律研究學(xué)習(xí)的重要平臺(tái)，加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系，弘揚(yáng)積極向上的法律文化，提升齊川的文化品質(zhì)，爭(zhēng)取齊川的文化建設(shè)取得更大的進(jìn)步，并獲得社會(huì)各界的認(rèn)可。目前，百色市法學(xué)會(huì)、右江區(qū)法學(xué)會(huì)已掛牌為會(huì)員。
高度重視新執(zhí)業(yè)律師、實(shí)習(xí)律師培養(yǎng)工作。齊川團(tuán)隊(duì)發(fā)展迅速，目前律所總?cè)藬?shù)60人，是律所6年前剛成立時(shí)的10倍。齊川努力將“齊川模擬法庭”打造成為培養(yǎng)新人的精品平臺(tái)，模擬法庭的對(duì)象是實(shí)習(xí)律師和執(zhí)業(yè)在一年以內(nèi)的新律師。開(kāi)展模擬法庭已經(jīng)成為常態(tài)，截止2019年12月，已經(jīng)持續(xù)開(kāi)展十期“模擬法庭”。通過(guò)持續(xù)不斷的模擬法庭訓(xùn)練，年輕律師和實(shí)習(xí)律師健康成長(zhǎng)。該所不但取消了每年收取的幾千元實(shí)習(xí)費(fèi)用，實(shí)習(xí)律師在實(shí)習(xí)期間15個(gè)月內(nèi)還每月給予一定的生活補(bǔ)助費(fèi)用，保障其能夠在法律學(xué)習(xí)與協(xié)助工作方面投入更多的精力。
日月如梭、彈指一揮間，齊川剛滿六歲！齊川六年是荊棘之路，卻也是一路的奮斗之歌，因?yàn)椤靶聲r(shí)代是奮斗者的時(shí)代”、“奮斗本身就是一種幸福。只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生”。六年來(lái)，齊川有過(guò)成功的喜悅，有過(guò)蛻變的彷徨，也有過(guò)跌倒的痛楚，但是齊川人仍懷有對(duì)夢(mèng)想的激情！我們堅(jiān)信：明天，齊川更好！
來(lái)源：廣西齊川律師事務(wù)所
